Masterabsolventen

Trainee-Programme

Trainee-Programm Marketing/ Sales:

Wie macht man einen erfolgreich TV-Spot für funktionelle Lebensmittel? Wie sieht der Alltag eines Brand Managers aus? Oder wie läuft die Markteinführung einer neuen Produktvariation ab?

Während des zweijährigen Trainee-Programms im Bereich „Marketing/Sales“ übernehmen Sie unterschiedliche Aufgaben und Funktionen und werden von uns auf Ihre Aufgabe als Führungskraft vorbereitet.

In der Regel starten Sie als Bezirksleiter im Verkaufs-Außendienst und erfahren hautnah, was rund um unsere Produkte im Handelsregal passiert (ca. 3 Monate). Danach folgt das klassische „Brand-Management“ für eine der Danone-Marken (ca. 15 Monate). Während der dritten Station geht es dann in den strategischen Verkaufs-Innendienst, zum Beispiel im Bereich „Trade Marketing“ oder „Key Account“ (ca. 6 Monate).

Während der 24 Monate bekommen Sie von Ihrer Führungskraft regelmäßig Feedback über Ihre Leistungen, Stärken und Ihr Potenzial. Die Tätigkeiten „on the job“ werden ergänzt durch fachliche und überfachliche Trainings, die Ihnen Wissen, Fertigkeiten und Tools für Ihre Arbeit im Marketing und Sales sehr praxisnah vermitteln. Während dieser Zeit arbeiten Sie an internationalen Projekten, mit internationalen Teams und besuchen Trainings mit Kollegen aus anderen Ländern und anderen Sparten.

Ein besonderes Highlight ist die Danone Marketing University. Dieses insgesamt 6-tägige Training bringt sie während 3 Staffeln in verschiedene europäische Hauptstädte, z.B. Athen, Prag, Brüssel oder Budapest. Dort treffen Sie auf andere Junior und Senior Manager aus allen Kontinenten und werden intensiv mit den Danone-spezifischen Tools und Prozessen vertraut gemacht. Zudem bietet sich die erste Gelegenheit, sein eigenes internationales Netzwerk aufzubauen.

Nach Beendigung des Programms steht dann die Entscheidung, ob es anschließend in den Bereich Marketing, als Brand Manager, oder in den Bereich Sales, zum Beispiel als Key Account Manager oder Trade Marketing Manager, gehen wird. Auch ein internationaler Job ist nach Absprache möglich. Gemeinsam mit Ihnen und den Fachabteilungen entscheiden wir über Ihren nächsten Karriereschritt.

Unser Trainee-Programm Marketing/Sales hat keinen festen Starttermin. Wenn eine Trainee-Stelle vakant ist, finden Sie diese immer sofort bei unseren aktuellen Stellenangeboten.

Das sollten Sie mitbringen:

• Zügig abgeschlossenes Hochschulstudium der Wirtschaftswissenschaften o.Ä. mit Schwerpunkt Marketing(Master- bzw. Diplomabschluss)
• Erste praktische Erfahrungen im Marketing/Vertrieb (bevorzugt in Unternehmen der Konsumgüterindustrie)
• Auslandserfahrung
• Analytisches Denken
• Kommunikationsstärke, Teamgeist, Kreativität
• Führungsstärke, Zielstrebigkeit, Durchsetzungsvermögen und schnelle Auffassungsgabe
• Sehr gute Deutsch- und Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil

Trainee-Programm Industrial Management:

Ihr Herz schlägt höher, wenn Sie das Wort Lean Manufacturing oder Produktivitätssteigerung hören? Sie wollen wissen, welche Wege ein Mitarbeiter in einer Schicht zurücklegt und warum und wie man diese optimieren kann? Und wie kann man den Weg einer Actimel-Flasche von der Abfüllmaschine bis zur Palettierung reduzieren?

Während des 24-monatigen Programms lernen Sie als Trainee im Industrial Management die Bereiche Produktion, Technik und Qualitätsmanagement von Danone kennen. Wir bieten Ihnen die Möglichkeit, mindestens 2 deutsche Danone Werke und ggf. auch ein Danone Werk im Ausland kennenzulernen, unterschiedliche Projekte zu leiten sowie später auch Führungsverantwortung zu übernehmen. Durch die Arbeit an cross-funktionalen Projekten werde Sie auch verschiedene Bereiche In unserer Hauptverwaltung in München kennenlernen und so Einblicke in verschiedene Schnittstellenbereiche gewinnen.

Durch die Teilnahme an verschiedenen Methoden- und Managementtrainings werden Sie auf Ihrem Karriereweg gezielt unterstützt. Wir bieten Ihnen Trainings, die Ihnen Wissen, Fertigkeiten und Tools für Ihre Arbeit im industriellen Bereich sehr praxisnah vermitteln. Außerdem finden regelmäßig Junior-Manager-Treffen statt, bei denen Sie Ihre Erfahrungen mit anderen Nachwuchskräften austauschen können.

Im Laufe des Programms werden Sie – immer vorausgesetzt, die Projekte erfordern dies - im Zuge einer Ausbildung in Six Sigma trainiert (Six Sigma ist eine statistische Methode zur Fehlereliminierung und hat zum Ziel, Qualität zu optimieren, Kosten einzusparen und Durchlaufzeiten zu verringern).

Nach Abschluss des Programms gibt es mehrere Möglichkeiten für Ihren nächsten Karriereschritt, zum Beispiel als Projektmanager in der Produktion oder als Betriebsstellenleiter. Auch ein internationaler Job ist nach Absprache möglich. Gemeinsam mit Ihnen und den Fachabteilungen entscheiden wir über Ihren nächsten Karriereschritt.

Unser Trainee-Programm Industrial Management hat keinen festen Starttermin. Wenn eine Trainee-Stelle vakant ist, finden Sie diese immer sofort bei unseren aktuellen Stellenangeboten.

Das sollten Sie mitbringen:

• Zügig abgeschlossenes Hochschulstudium der Fachrichtungen Lebensmitteltechnologie, Lebensmittelverfahrenstechnik, Oekotrophologie, Wirtschaftsingenieurwesen, Maschinenbau o.ä. (Master – bzw. Diplomabschluss)
• Erste praktische Erfahrungen in der Lebensmittelindustrie
• Auslandserfahrung
• Analytisches Denken
• Kommunikationsstärke, Teamgeist, Kreativität
• Führungsstärke, Zielstrebigkeit, Durchsetzungsvermögen und schnelle Auffassungsgabe
• Sehr gute Englischkenntnisse, weitere Fremdsprachenkenntnisse von Vorteil